Puig, yeni stratejik planını 28 Ekim'de açıklayacak

Madrid – Haftanın en önemli iş dünyası gelişmelerinden birinde, Puig 2026 Yıllık Genel Kurul Toplantısı'nı geçtiğimiz Cuma, yani 29 Mayıs'ta gerçekleştirdi. Toplantı planlandığı gibi ilerlerken, hissedarlar gündemdeki tüm maddeleri onayladı. Bu maddeler arasında, grubun 2025 mali yılına ait finansal ve finansal olmayan tablolarının onaylanmasından Yönetim Kurulu'nun yenilenmesine kadar bir dizi konu yer alıyordu. Toplantı sırasında şirket, yeni stratejik planının sunum tarihini duyururken, The Estée Lauder ile müzakerelerin çökmesinin ardından net bir uyarıda bulundu: “Puig satılık değil”.

Puig yönetimi tarafından yapılan açıklamaya göre, İspanyol çok uluslu grubun hissedarlarının nitelikli çoğunluğu, Yıllık Genel Kurul Toplantısı sırasında Yönetim Kurulu tarafından sunulan tüm teklifleri onayladı. Gündem, tartışılacak 13 madde etrafında şekillendi. Gündemin ilk maddesi, Puig'in 2025 mali yılına ait yıllık hesaplarının incelenmesi ve onaylanmasıydı. İspanyol şirket, yılı 5,04 milyar euro (yüzde 5,26 artış) satış ve 617,10 milyon euro (yüzde 13,74 artış) kâr ile tamamladı. Gelir ve net kârdaki bu sağlam performans, şirketin halka arzından bu yana sergilediği olumsuz borsa performansıyla keskin bir tezat oluşturuyor. Hisseler, geçtiğimiz Cuma günü kümülatif olarak yüzde 34,16'lık bir düşüşle kapanarak, halka arz fiyatı olan 24,50 eurodan 29 Mayıs Cuma günkü işlem kapanışında 16,13 euroya geriledi.

Puig ailesinin oy haklarının yüzde 93,21'ini kontrol etmesi nedeniyle büyük ölçüde bir formalite olan gündem maddelerinin onaylanmasının ötesinde, toplantının kilit anlarından biri Yönetim Kurulu Başkanı Marc Puig'in konuşmasıydı. Puig, toplantıya yalnızca çevrimiçi olarak katılan ve fiziki katılımın olmadığı hissedarlara seslendi. Konuşmasında, bir anlaşmayla sonuçlanmamasına rağmen Estée Lauder ile yapılan son müzakereleri savundu. Ayrıca Puig ailesinin şirkete olan bağlılığını ve referans hissedar olarak kalma kararlarını bir kez daha teyit etti. Son olarak, Estée Lauder ile yürütülen müzakere sürecinin Puig'in satılık olduğu anlamına gelmediğini, aksine durumun tam tersi olduğunu açıkladı.

Marc Puig, toplantıda şirket hissedarlarına yaptığı konuşmada, “Bu görüşmeler bir işlemle sonuçlanmasa da, Puig'in sektörde elde ettiği güçlü tanınırlığı gözler önüne serdi,” dedi. Anlaşmaya varılamamasının nedenlerini detaylandırarak, “Potansiyel bir birleşme, olası bir birleşmenin üç temel yönünü uyumlu hale getirmeyi gerektirirdi: yönetişim, iş liderliği ve şirketin değerini doğru bir şekilde tanıyan ve tüm paydaşlar için adil olan ekonomik değerlendirmeler,” diye ekledi.

İspanyol grubunu yöneten kurucu ailenin üçüncü nesil üyesi olan Yönetim Kurulu Başkanı, “Her halükarda, bu süreç boyunca açıkça belirtildiği gibi, Puig satılık değildir,” diye vurguladı. “Ailenin uzun vadeli bir hissedar olduğunu ve olmaya devam edeceğini her zaman savunduk ve bu durum, düşünülen iş birleşmesinde dahi geçerli olacaktı.” Şirketin bir sonraki dönemine ilişkin olarak ise, “Çok iyi konumlanmış markalara, kazanan bir ekibe, çok sağlam bir bilançoya ve bizi destekleyen 110 yılı aşkın bir geçmişe sahip, çok heyecan verici uzun vadeli bir projemiz var,” dedi.

Temettü onayı ve Yönetim Kurulu'nun yenilenmesi

Puig'in Yıllık Genel Kurulu'nda, hesapların ve raporların onaylanmasının yanı sıra, yönetici direktörlere değişken ücretleri karşılığında “B Sınıfı” hisse verilmesine yetki tanınmasının ardından iki önemli karar daha öne çıktı. Bunlardan ilki temettü dağıtımının onaylanması, ikincisi ise Yönetim Kurulu'nun yenilenmesiydi.

İlk maddeye ilişkin olarak, Puig Yönetim Kurulu'nun geçtiğimiz Şubat ayında 2025 yılı sonuçlarının sunumu sırasında yaptığı duyuruya paralel olarak, Genel Kurul, 2025 yılı kârından ödenmek üzere hisse başına brüt 0,42 euro temettü dağıtılmasını onayladı. Bu, toplamda yaklaşık 617,10 milyon euroya tekabül ediyor. Yönetim kurulu, 435,54 milyon euroyu kullanılabilir fon olarak ayırma kararı alırken, bunun 198 milyon eurosunu ihtiyari yedek akçe, kalan 237,47 milyon eurosunu ise bu yılki temettü ödemesi için tahsis etti. Bu miktar, Puig'in net kârının yaklaşık yüzde 40'ını hissedarlara dağıtma politikasıyla uyumlu. Temettü, hissedarlara 17 Haziran'dan itibaren ödenecek olup, ödemeye hak kazanmak için son tarih 12 Haziran Cuma olacak.

Yönetim Kurulu'nun yenilenmesi konusunda ise Genel Kurul, sekiz yönetim kurulu üyesinin yeniden seçilmesini onayladı: Marc Puig (icra direktörü); Nicolas Mirzayantz (bağımsız direktör); Daniel Lalonde (bağımsız direktör); Ángeles García-Poveda Morera (bağımsız direktör); Jordi Constans Fernández; Ioannis Petrides; Rafael Cerezo Laporta; ve Christine Ann Mei (bağımsız direktör). Jose Manuel Albesa'nın icra direktörü ve Julie Van Ongevalle'in yeni bağımsız direktör olarak atanmaları da onaylandı. Josep Oliu'nun istifasının ardından Yönetim Kurulu üye sayısının 13 olarak belirlenmesi kararlaştırıldı.

Ayrıca, Genel Kurul'da görüşülen maddeler arasında Puig hissedarlarından en çok itiraz gören teklifler, 31,37 milyon aleyhte oyla şirketin direktör ücretlendirme politikasının onaylanması ve 33,65 milyon aleyhte oyla icra direktörlerine B Sınıfı hisse verilmesinin onaylanması oldu. Bu muhalefet, Puig ailesinin elinde bulundurduğu ve toplam oy haklarının sırasıyla yalnızca yüzde 1,51 ve yüzde 1,62'sini temsil eden çoğunluk gücü karşısında oldukça zayıf kaldı.

Yeni stratejik planın sunumu 28 Ekim'de

Jose Manuel Albesa'nın Puig'in yeni CEO'su olarak hissedarların karşısına ilk kez çıktığı Yıllık Genel Kurul Toplantısı'nın ötesine bakıldığında, şirket 2026 yılına ilişkin beklentilerini yineledi. Şirket, yılı “premium güzellik pazarının üzerinde bir büyüme” ile ve 2025 sonuyla aynı seviyede istikrarlı bir düzeltilmiş FAVÖK marjı ile kapatmayı bekliyor. Şirket, 2025'i 1,05 milyar euro (yüzde 7,8 artış) düzeltilmiş FAVÖK ve yüzde 20,7'lik bir marj ile tamamlamıştı. Bu eğilimleri güçlendirmek ve daha fazla ivme kazanmak amacıyla şirket, yeni stratejik planının sunumunu 28 Ekim olarak belirledi. Bu sunum, Puig'in ilk “Sermaye Piyasaları Günü”nün de gerçekleştirileceği tarihe denk gelecek. Etkinlik başlangıçta 16 ve 17 Nisan olarak planlanmış, daha sonra 14 Nisan'a alınmış ve nihayetinde Estée Lauder ile müzakerelerin başlamasının ardından süresiz olarak ertelenmişti.

Jose Manuel Albesa, geçtiğimiz Mart ayında kararlaştırılan ve kendi CEO olarak atanmasını da içeren yönetim değişiklikleri hakkında hissedarlara hitap ederken, “Bu yönetim ekibinin liderliği, Puig'i daha büyük bir ölçek ve çeviklikle inşa ederek daha ileriye ve daha hızlı gitme konusunda bize güven veriyor,” dedi. “Son beş yılda Puig, sektördeki en hızlı büyüyen çok markalı premium güzellik şirketi oldu ve küresel premium güzellik pazarından önemli ölçüde daha iyi performans gösterdi.” “Sadece hızla büyümekle kalmıyor, aynı zamanda daha dengeli, küresel ve dayanıklı bir şirket haline geliyoruz.” 2021-2025 stratejik planını tamamladıktan sonra bu güçlü yönler üzerine inşa edilen şirket, şimdi bir sonraki büyüme aşamasına hazırlanıyor. Bu amaçla, “ekiplerimiz yeni stratejik planımızı tanımlamak için yoğun bir şekilde çalıştı” ve bu plan “başlangıçta Sermaye Piyasaları Günü'müzde sunulacaktı”. Albesa, “Bu fırsatı, etkinliğin ertelenmesi konusundaki sabırları ve anlayışları için herkese teşekkür etmek amacıyla kullanmak istiyorum. Sermaye Piyasaları Günü'müzün 28 Ekim'de Madrid'de düzenleneceğini teyit etmekten memnuniyet duyarım,” diye ekledi.

Yeni yol haritasına ilişkin olarak Albesa, “Sermaye Piyasaları Günü'ne saklayacağımız çok fazla detayı açıklamadan, geleceğin halihazırda işleyen şeyleri büyütmeyi içerdiğini söyleyebilirim. Kısacası bu, üç eksenli markalarımızı konsolide etmek; ‘Niş’ segmentteki liderliğimizi güçlendirmek; ‘Prestige’ parfümeride devrim yaratmaya devam etmek; ve ana işimizin ötesinde, ‘Derma’yı yeni bir büyüme sütunu olarak konumlandırmak anlamına geliyor,” diye detaylandırdı. Tüm bunlar, “bizi her zaman benzersiz kılan şeye sadık kalarak değer yaratmaya devam etme yeteneğimize tam güvendiğimizi” gösterecek yeni bir stratejik planın parçası olacak.

Aynı ileriye dönük bakış açısıyla Marc Puig, konuşması sırasında, “Bugün gördüğüm şey, her zamankinden daha güçlü bir şirket. Her şeyden önce, gelecek nesiller için inşa etmek gereken özgüvene, hırsa ve değerlere sahip bir şirket görüyorum,” dedi. “Yönetim Kurulu Başkanı olarak benim taahhüdüm, bu vizyonu korumaya yardımcı olmak ve Puig'e bir sonraki aşamasında rehberlik etmektir, böylece gelecek nesiller bugün liderlik ettiğimizden daha güçlü, daha çok takdir edilen ve daha itibarlı bir şirket miras alırlar.”

Bu makale, bir yapay zeka aracı kullanılarak Türkçeye çevrilmiştir.

FashionUnited, dünya çapındaki moda profesyonellerinin haberlere ve bilgilere daha geniş erişimini sağlamak amacıyla yapay zeka dil teknolojisinden faydalanmaktadır. Doğruluğa özen gösterilse de, yapay zeka çevirileri sürekli olarak gelişmektedir ve şu an için tamamen kusursuz olmayabilir. Bu süreçle ilgili herhangi bir sorunuz ya da yorumunuz varsa, bize info@fashionunited.com adresinden ulaşabilirsiniz.